必须打破恶性循环

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　　说起创造就业机会，现在我们正面临着一个恶性循环的巨大阻力。

6 o  P; B$ ~& u5 X　　企业界不敢多雇人手，因为对他们产品和服务的需求实在疲软。在另外一端，消费者则不愿意拿出钱来，因为他们要么是没有工作，要么是害怕会失去工作。

; v1 s3 X, n( K6 S　　要打破恶性循环，就需要有仔细打磨的财政政策，而这可不是一件容易的事情，更不必说我们现在华盛顿的政治气候是多么不利。创造就业机会并不是火箭科学，但却是政治科学。
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　　诚然，两党都宣称对经济的前景非常关切，而且都同意创造就业机会是经济的当务之急。然而接下来，他们就只剩下来彼此攻击，而却始终无法达成妥协，但是不妥协也就办不成事。

　　解决方案其实不难找出，其实只要一点常识就可以了。简而言之，政府需要通过财政政策的渠道向经济注入购买力，刺激企业去雇用员工，同时要帮助他们实现利润——毕竟，没有利润就没有就业机会。
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5 u7 x+ k5 P( z$ C2 N　　换言之，我们现在是有若干不利因素，妨碍就业机会的创造的。以下就是这些因素，排名不分先后：

* k  o; [7 C* W　　——关于未来监管和税务问题的种种不确定因素。
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3 T( ~2 b" h0 X: r/ [9 [. a4 p% A. c　　——欧洲的衰退，以及欧元区可能的分崩离析。

　　——华盛顿的政治滞塞，在某个问题上总会有一党拒绝妥协。

　　——现行法律之下，明年1月就将上演财政的可怕紧缩。
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　　——全球经济政策都在强调节俭，而不是增长。

! @/ V; c9 W0 F$ H% N% c! O# g　　——关于如何才能削减预算赤字，减缓债务增长的忧虑。
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　　——私营部门的去杠杆化。
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# j0 m2 |# e7 r" C% w　　——住宅及抵押领域的持续疲软

; E& ~0 c/ S: h8 c　　——长期失业困境。
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# i% y0 v6 J7 d3 z8 U　　——医保成本的上升以及该谁埋单的问题。
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　　如此众多，如此可怕的问题，但是只要经济政策正确，也都不是不可克服的。鉴于联储的货币政策已经宽松到不能再宽松了，现在是财政政策起来承担责任的时候了。
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& F7 K$ Q$ z" W  J* m) v+ C　　需要强调，我在这里指的，就是我最早于2009年1月19日提出的礼品卡理念。

7 J6 @% A9 r4 v" q& d　　这将成为推动市场的引擎，将迅速在经济当中形成新的购买力，进而刺激需求。

" Q4 ~% c9 g+ [- f0 D　　这就将鼓舞企业，让他们补充供应，雇用新的工人。这样，人们也就有了钱去开支，他们将购买自己需要的产品，尽管政治家们现在听到开支二字脸色就会立刻沉下来。

　　在礼品卡之外，政府还可以为增加美国支薪人数的企业提供税务优惠。这样就会削弱企业外包的动机，让内包的企业得到好处。
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0 e. o# O5 [% Z# C- E: r0 b/ u　　基础设施开支也是个好主意，但是需要时间太长。现在还没有现成的计划，就意味着我们必须从头申请许可，采购原材料和雇用劳动力，这些都不是一夜间能够办成的。拨款总是被浓重的政治气氛包围着，长长去不了正确的地方。
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' k" A' L9 i4 r: O2 r* W　　最重要的是，政治家们必须停止彼此抨击，开始合作。他们必须暂时放下长期债务问题，对后者的控制是未来的事情。
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0 f* E0 d; h+ N% |$ m4 o8 q　　我们应该着眼于短期，长期的事情长期解决。(子衿)

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有事您说话

闻见学行

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金融泡沫是主要问题，货币是实体经济的滞后的一种表现方式，货币本身不应成为商品，金融危机的罪魁祸首就是货币商品化导致的。