 鲜花( 32)  鸡蛋( 0)
|
本帖最后由 danfry 于 2025-3-11 13:35 编辑 / ?6 Q3 E$ N9 v) A" V' ]
/ Y. n3 s$ j6 [8 z+ c3 d
Alberta的主要公职人员、事业单位的养老金计划(DBPP, Defined Benefit Pension Plan),主要包括:LAPP, PSPP, ATRF等。! K) G; B' P7 G; ^7 I0 Z8 z1 [
6 D+ [4 k4 g- H. i' L" j* J- LAPP 主要雇主包括:省内各个大小城市的公职单位、学校、卫生系统。比如,City of Edmonton, Calgary, Leduc, St. Albert, NAIT, MacEwan, EPSB, Alberta Health Service, 等。现有会员近32万。
- PSPP 主要雇主包括:省政府及相关单位,多所大学,等。比如,Government of Alberta, U of A, U of C, NorQuest College, ATB Financial, 等。现有会员超过9万。
- ATRF 会员主要是退休教师,现有会员超过8万。7 V4 l |! {: y2 T9 O9 j
8 g& O( j/ k- c' {! h# K5 e
% z7 A9 r. N, g* |5 z# Z
不同于CPP,以上3个主要养老金计划的公开数据非常有限。但从养老金计划的缴纳、领取等方面,又与CPP有极大的相似点又更为接近。因此,从一定意义上讲,CPP是全国范围的DBPP。4 z+ c' V' Z* s' M
: q& W |5 e+ R/ `/ o9 K& l本帖,将通过对CPP和省内的3个主要养老金计划予以对比分析,推断 省内各养老金的收益率。. E- @! Z$ B( h% H) a9 c" [- D3 @% U9 g
- T# _2 D1 n; q& Z% Q
其中LAPP, PSPP, ATRF,其缴纳比例和金额、养老金领取比例和金额,3者间的数字非常接近。且LAPP的信息相对较多。; ?$ x0 P9 [" @7 A9 a
' S, i# \* s4 {2 l- ^9 J
因此,主要对比CPP和LAPP。PSPP和ATRF,可以借鉴参考。
& D l) f8 C0 _5 Z. P& J* I' |' M& I3 G) Y" n$ B* E# Y- j
分析时,基于以下假设:
7 `% D1 y9 \5 x7 X; h2 [, d! D# H* S- 每年收入,按当年的YMPE计,比如2024年收入$68,500;2025年收入$71,300
- 至2024年,工作25年,满65岁退休
- 2025年,开始领取养老金
) j. k7 O. s0 V0 p( [& d
- U! T5 I# b4 g2 M y$ a8 Q) w) l e3 ~! ^. F6 _
| CPP | LAPP | 员工与雇主总计缴纳比例(2013~2025的平均值) | 10.5% | 21.09% | 工作年数 | 25 | 25 | 开始领取养老金的金额 (年) | $11,023 | $22,421 | 退休后养老金增长率(年) | CPI | Albert CPI的60% | 缴纳比率(LAPP/CPP) | | 2.0 | 养老金领取比率(LAPP/CPP) | | 2.0 | / S9 _/ s* k# ~, x- Z) @
9 B2 M$ v' ~2 Q j- a; W: L. }
从以上对比分析可见,Alberta的主要养老金收益,基本与CPP的收益率接近。1 {8 n' g, W# Z# I% X% W
+ A8 y+ m0 s [0 @% U
关于CPP的收益率分析,参见上一个贴文:
# J c! i* D* y+ }" T p+ d( e3 shttp://edmontonchina.ca/forum.ph ... &extra=page%3D1
! _( ?! c) P1 E5 P0 q" y
C+ X3 A+ J9 J注:以上分析,仅供学习参考之用!
: o1 z+ U _* E3 }0 u5 j
( h9 h8 ?+ S' G* @感谢大家的关注!
1 i! r5 o: T8 t: r$ T9 f& Z8 u8 P5 Q R+ d
|
|